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提高创新能力的主要途径

提高创新能力的主要途径
  一是培养爱岗敬业精神,不断焕发创新的激情。人的创新能力来自于对本职岗位的执着和追求。如果没有对事业的追求,没有创新的主动性和激情,对任何工作和任务都缺乏灵感,创新就无从谈起。二是学习科学思维方法。科学思维就是一种创造性的思维活动,是运用科学方法观察、分析和解决问题的具体过程。监管人员学习并掌握科学思维方法,对创新工作具有重要作用。学习科学思维方法,必须积极开展学术研究和现实工作研究,启迪思维,积累知识,开拓工作。三是掌握转化的能力。将国家局的决策指示转化为本单位工作落实的行动并取得效果。这既是监管人员理解和领会任务的前提,也是指导工作和促进工作落实的基本功,更是提高创新能力的重要切入点。重点在准确理解国家局的指示、决策的精神实质上求转化,在缜密思考与科学筹划上求转化,不断提高工作层次和质量。四是养成善于学习、积累和更新知识的良好习惯。必须强化学习和积累的意识,少一些功利,多一份责任;少一些浮躁,多一份执着,以时不我待的精神,加强知识的学习、积累和更新。五是增强勇于实践的主动性。提高创新能力要注意在实践中磨练,迎难而上,勤于探索。
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